M & H Group

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Supervisor de Planta

Marcara
Presencial
S/ 3,500 (Mensual bruto)
1 Puesto
Contrato por Obra Determinada o Servicio Específico
24/jun./2025
Tiempo completo

Reconocida empresa dedicado a la producción y comercialización de óxido de calcio, está buscando un SUPERVISOR DE PLANTA – HUARAZ- MARCARA, para unirse a nuestro equipo.

Requisitos:

  • Bachiller o titulado de las carreras de ingeniería Química o Metalúrgica.
  • 02 años de experiencia demostrable como supervisor de panta o en un puesto similar en plantas de producción industrial o plantas de calcinación,
  • Conocimiento de procesos de chancado y molienda.
  • Deseable contar con especialización o cursos en planeamiento, control de la producción
  • Curso Identificación de peligros, evaluación de riesgos y control (IPERC), · Materiales Peligros (Nivel Advertencia)


Funciones:

  • Planificar, coordinar y supervisar las operaciones diarias de planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción en tiempo, volumen y calidad.
  • Comunicar y dar seguimiento a los objetivos de producción (diarios, semanales y mensuales), garantizando su cumplimiento.
  • Dirigir reuniones operativas diarias con el equipo (charlas de 5 minutos), abordando tareas, riesgos y medidas preventivas.
  • Controlar y registrar los indicadores de productividad (ton/hornos, ratios, HH, HM, consumo de combustible) y reportarlos periódicamente.
  • Evaluar el avance de los trabajos, identificar desviaciones, diagnosticar problemas y plantear acciones correctivas.
  • Asegurar la disponibilidad y calidad de los insumos clave (piedra, carbón, combustible) y verificar niveles de stock.
  • Evaluar los niveles de crudo y producto final para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad acordados con el cliente.
  • Distribuir tareas y supervisar al personal de planta, asegurando el uso eficiente de los recursos humanos.
  • Controlar y validar las horas extras justificadas y tareos semanales.
  • Evaluar el desempeño del personal bajo su cargo, proponiendo planes de formación y capacitación.
  • Coordinar el ingreso, inducción y desarrollo de nuevo personal según la necesidad operativa.
  • Realizar traslapes con supervisores entrantes/salientes para asegurar continuidad operativa.
  • Verificar el cumplimiento de los procedimientos de trabajo seguro (PETS), uso de EPP y condiciones seguras en planta.
  • Asegurar el cumplimiento del Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo y del Plan de Compromisos Medioambientales.
  • Participar en reuniones, simulacros, capacitaciones y demás actividades del Sistema Integrado de Gestión (SIG).
  • Validar IPERC continuo, checklists pre-uso de equipos y fomentar la cultura preventiva.
  • Velar por el orden y limpieza en las áreas bajo su responsabilidad.
  • Supervisar el estado de los activos de planta, coordinando mantenimientos preventivos y correctivos con el personal técnico.
  • Controlar el cumplimiento del plan de mantenimiento y validar los informes técnicos respectivos.
  • Registrar y archivar checklists de equipos y reportes de fallas, promoviendo acciones correctivas/preventivas.
  • Verificar el cumplimiento del programa de muestreo y análisis físico-químico de materia prima y producto terminado.
  • Analizar ratios de consumo de insumos, calidad de caliza, carbón y cal, y aplicar medidas correctivas.
  • Participar en la elaboración, actualización y mejora de políticas, procedimientos y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente.
  • Formular propuestas de mejora orientadas a la optimización del proceso productivo.
  • Elaborar reportes de producción, tareos y otros informes operativos para las áreas involucradas (unidad, operaciones, administración central).
  • Validar liquidaciones y dar conformidad a bienes/servicios requeridos para planta.
  • Coordinar y realizar requerimientos mensuales en la plataforma de compras (Exxis).
  • Mantener un sistema de archivo electrónico organizado por proyectos o áreas.
  • Coordinar con otras áreas (mantenimiento, calidad, administración, logística, etc.) para garantizar la eficiencia del proceso.
  • Participar en reuniones de coordinación para toma de decisiones operativas y validación de estrategias.
  • Atender consultas relacionadas con su área, brindando soporte técnico y operativo.

Beneficios:

  • Planilla Completa 100% con todos los beneficios legales
  • Pago de Utilidades
  • Alimentación
  • Buen Clima Laboral
  • Línea de carrera en una empresa líder del sector
  • Capacitación constante en áreas de gestión integrada.


#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Universitario

Valorado

Experiencia profesional
2 años

Sobre M & H Group

Somos un Grupo de Empresas que nos dedicamos a brindar servicios al sector minero como: Dotación de personal, Alquiler de Camionetas 4X4, Servicio de Estibaje y Desestibale. Además Extraemos y comercializamos Minerales No Metálicos como: Silice, Cal y Yeso. Nuestras Unidades Operativas se encuentran en los departamentos de Ancash (Huaraz - San Marcos) y Junin (Tarma - La Oroya - Huancayo)